我国公务员法与英国有何不同？

作者：佚名更新日期：2025-06-15

英国公务员法规定公务员必须保持中立，公务员中不得成立任何党组织，而我国公务员法规定公务员必须加入党组织，接受党的统一领导。

我国公务员当然跟英国是不同的了，每个国家都每个国家的体质不同。

肯定和英国的不同了，因为美国国家的法律都是不尽相同的。

我国公务员法与英国也和不同，因为肯定啊，嗯，每个国家的公务员都有不一样的，所以说国家有国家的规章制度。

B 。西方国家的公务员制度沿于英国的文官制度

中国的公务员与国外的公务员有什么区别~

美国：美国联邦政府公务员的范围仅指在美国联邦政府行政机构中执行公务的人员；国会雇员和法院法官，不适用公务员法；军人（文职人员除外）及在政党等非政府机构内工作的人员，也不是公务员。法国从中央到地方的所有公职人员统称为公务员，大致包括中央政府公务员、地方公共政府公务员和公立公益机构（如医疗卫生机构）的公务员，但不包括议会工作人员和法院工作人员。日本：日本的公务员分为“国家公务员”和“地方公务员”之别，见上述的第三种。英国：英国的公务员一般是指政府中常务次官以下的所有文职人员。他（她）们经公开考试择优录用，不与内阁共进退；经选举或政治任命的工作人员和地方政府工作人员不是公务员。英国的公务员原本称为Crown servant，即国王/女王的仆人，至近代改为Civil servant，通常译为“文官”，指中央政府系统非选举产生及非政治任命的事务官，不包括经选举或者政治任命产生的内阁成员及各部政务次官、政治秘书等政务官。许多英联邦国家属于此类型。其特点是：政治中立：公务员不会因政权（执政党）的更替而更换，公务员主要的工作是执行政策，而非制订政策；政策失败，公务员亦不用下台，以确保社会稳定。择优而任：公务员由一相对中立的考试制度招聘，以确保公务员的才能。19世纪初，英国在印度设立了赫尔利伯略行政管理学校（Hailybury）专门培训和训练印度行政官员。1853年，东印度公司的期满，向英国国会申请新的，英国国会委派了以议员巴伦·麦考莱（Baron Macaulay）为首的3人小组进行调查，麦考莱提出赫尔利伯略行政管理学校公开经侦选材经验的报告，即《麦考莱报告》。不久，财政部常务次官查理斯·屈维廉（Charles Trevelyan）与斯坦福·诺斯科特（Stanfford Northcote）在1854年提出了著名的《诺斯科特-屈维廉报告》。该报告首次以官方文件形式讲政府公职人员统称为“文官”（Civil Service，复数集合名词；Civil Servant，单数名词）。1854年10月，英国在英俄克里米亚战争中的失利使得帕麦斯顿内阁不得不在次年5月21日颁布《关于录用国王政府文官的枢密院令》，该法令责成英国政府专门成立不受党派干涉，独立主持文官招生考试的3人文官事务委员会。1859年，英国议会颁布《文官退休法》明确了文官的范围。1870年英国枢密院法令再次确认文官的公开竞考择优录取原则，这一法令标志着英国现代文官制度的建立。

西方公务员制度强调所谓“政治中立”要求公务员不得以公务员身份参加党派活动，在公务活动中不得带有党派的政治倾向性。
我国的公务员制度则要求公务员必须坚持党的基本路线这一根本的指导原则。