名词解释分离制
作者:佚名 更新日期:2025-06-11
分离制是指国家权力分为立法权、行政权和司法权,分别由不同机关独立行使、彼此制约的政权组织形式。
在分离制中,立法机关、行政机关和司法机关分别由不同的机关或人员来行使最高权力。这意味着这三个机关在地位上是平等的,没有一个是凌驾于其他机关之上的。这种制度设计的目的在于防止权力过度集中,保障公民的权利和自由。
以美国为例,美国的国家权力被明确划分为立法、行政和司法三个部分。立法权由国会行使,负责制定法律;行政权由总统行使,负责执行法律;司法权则由最高法院及其下属法院行使,负责解释法律并裁决案件。这三个机关各自独立,但又相互制约。例如,总统可以否决国会通过的法律,而国会也可以通过立法来限制总统的权力;最高法院则可以审查总统和国会的行为是否符合宪法。
分离制的核心在于权力分立与制衡。这种制度设计有利于防止权力滥用和腐败,因为它使得任何一个机关都无法单独行使全部权力。然而,分离制也可能导致决策效率低下,因为不同机关之间需要协调和沟通。此外,在某些情况下,分离制可能导致“权力真空”,即当不同机关之间出现争议时,可能无法及时作出决策。
总的来说,分离制是一种旨在保护公民权利和自由、防止权力滥用的政权组织形式。虽然它可能存在一些缺点,但在许多国家仍然被广泛采用。
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名词解释分离制
分离制是指国家权力分为立法权、行政权和司法权,分别由不同机关独立行使、彼此制约的政权组织形式。在分离制中,立法机关、行政机关和司法机关分别由不同的机关或人员来行使最高权力。这意味着这三个机关在地位上是平等的,没有一个是凌驾于其他机关之上的。这种制度设计的目的在于防止权力过度集中,保障公民的权利和自由。以
分离制的名词解释
1. 分离制,亦称多元领导制,特指在同一层级的公共组织部门或同一部门内,存在两个或更多公共组织或行政首长的领导和监督关系。2. 在地方政府的行政部门中,这种制度体现为既接受同级政府首脑机关的指导,又遵循上级政府同类部门的指令。3. 分离制是一种采用二元领导体制的组织形式。4. 中国的行政组织体...
名词解释分离制
分离制,又称“分离主义”,是一种政治主张或制度设计,强调不同民族、宗教或语言群体在政治、经济或社会方面的分离。这种制度通常出现在多元文化或多民族国家中,当不同群体之间存在显著差异或冲突时,分离制可能被提出作为解决方案。在分离制下,不同的群体可能享有不同程度的自治权,包括独立的政府机构...
名词解释分离制
分离制是指一种政治制度,在这种制度下,政府的行政、立法和司法权力分别由不同的机构或部门行使,相互之间保持独立和制衡,以防止权力滥用或集权。这种制度通常要求政府各部门之间分工明确,相互协作,共同维护国家的安全和稳定。在实际中,分离制有助于防止权力过于集中,保障公民的权益,促进政治稳定和经济...
分离制的名词解释
分离制是一种组织体制,其中同一层次的行政组织或机构分属两个或多个平行的、或双重的上级组织或首长进行指挥或控制。有些组织或机构在这种体制下具有较大的独立性,很少受到上级组织或首长的指挥和控制。分离制的基本特点是,地方政府中的各个行政部门不仅受到同级政府首脑机关的粗略领导,还受到上级政府...
分离制名词解释
分离制,是指在政治体制中,通过区分和限制政府各部门或机构的权力,以达到防止权力过度集中、确保权力制衡和监督的目的。在实际内容中,分离制通常包括以下几个方面的内容:1. 分权:将政府的权力划分为不同的部门或机构,每个部门或机构都有自己的职责范围和决策权,相互之间形成制衡关系。2. 职责分离:...
分离制的名词解释
分离制是指政府组织中的行政权力在不同层级和部门之间进行合理分配的制度。这种制度旨在确保不同部门和层级之间能够独立行使各自的权力,避免出现权力集中和滥用的情况。以下是关于分离制的 一、基本含义 分离制是政治体制的重要组成部分,其核心在于权力的分散与制衡。在这种制度下,政府的行政权力被分割成...
分离制名词解释
分离制,就是指同一层级的各类公共组织或同一公共组织各机构分属两个以上平行的或相互独立的上级组织或首长的指挥或控制,或者其中有些组织或机构具有很大的独立性,不受或很少受上级组织或首长的指挥和控制的组织体制。说得简单一点,分离制就是让各个组织或机构保持一定的独立性。就像一家公司里,各个...
分离制的名词解释
分离制是指国家权力机关和行政机关完全分立,权力相互独立、互不干涉的制度。在这种制度下,行政机关与立法机关、司法机关各自独立行使职权,彼此没有从属关系。在分离制中,行政机关负责执行国家的日常行政事务,而立法机关则负责制定法律和监督政府行为。这种制度设计有助于防止行政权力滥用,保障法律的公正...
分离制的名词解释
分离制,又称独立制或多元统属制,是行政组织的一种类型。以下是关于分离制的详细解释:组织关系:多元上级:在同一层次上,各行政组织或机构分别归属于两个或两个以上的平行或双重上级组织或首长的指挥和控制。独立性:部分组织或机构具有很大的独立性,它们不受或很少受上级组织或首长的直接指挥和控制。